省委组织部对公司领导班子和领导人员进行2017年度考核

2018/1/12 11:52:26  阅读数:

会议现场

梁青主任讲话

党委书记、董事长、总经理徐国建报告公司领导班子2017年度主要工作

  

    1月10日,省委组织部考核组对公司领导班子和领导人员进行2017年度工作考核。考核组副组长、省委组织部信息管理办公室主任梁青出席会议并作考核动员讲话。公司党委书记、董事长、总经理徐国建代表公司领导班子作2017年度工作总结报告,并报告领导班子和本人落实党风廉政建设主体责任、落实意识形态工作责任制以及本人廉洁自律情况。省委组织部、省国资委考核组成员,公司在家高管、各部门负责人及部分职工代表50余人参加会议。
    梁青主任在讲话中强调,要深刻认识开展年度考核工作的重要性,切实增强责任感和使命感。参会人员要准确把握年度考核测评工作的主要内容与方法步骤,认真做好年度考核工作,认真行使民主权力,客观公正地对公司领导班子和领导人员进行测评。讲话中,梁青主任代表省委组织部对公司2017年度各项工作予以充分肯定,并希望公司在新的一年工作中,以党的十九大精神为指导,按照省委省政府总体部署,全面推进混合所有制改革,加快转型升级步伐,不断提升企业党建工作水平,为建设富裕美丽幸福现代化江西作出新的更大贡献。
    徐国建总经理报告了公司领导班子2017年度主要工作,特别是公司改制工作、经营业绩、全面从严治党、落实党风廉政建设主体责任、落实意识形态工作责任制等情况,并简要汇报了公司2018年主要工作思路和打算。徐总指出,2017年,公司坚决落实中央和省委省政府系列重大决策部署,全面深化改革,顺利完成了公司制改制和混合所有制改革增资扩股挂牌的目标;坚定不移推动转型升级,持之以恒抓大型投融资高端项目,主要业务指标保持两位数增长,在全国地方外经企业中继续保持领先地位;深入推进全面从严治党,深入落实中央八项规定精神,驰而不息纠正“四风”,各项工作取得了新成绩。
    根据要求,本次考核和民主测评的内容包括公司领导班子的政治素质、经营业绩、团结协作、作风形象情况,领导人员的素质、能力、业绩情况,落实党风廉政建设主体责任情况,落实意识形态工作责任制情况,干部选拔任用情况等,参会人员按照要求认真填写了有关测评表、评议表和调查表。
  

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